Risk Analistleri Ekibi Lideri

Şirket Tanımı Evolution, 2006 yılında kurulan ve Nasdaq Nordic (EVO) 'de listelenen çevrimiçi kumar eğlence ürünleri ve hizmetleri geliştiren ve sağlayan bir piyasa lideri İsveç şirketidir.

Bütünleşik iş-işletme çözümlerimiz, müşterilerimizin küresel olarak oyuncularlarına eşsiz bir çevrimiçi eğlence deneyimi sağlayabilmelerini garanti eder. Ödüllü bir dijital eğlence ürünleri ve hizmetleri gücü olarak kalmak için çabalıyoruz; ürün markalarımızın sürekli genişleyen dizisi: Evolution Live, NetEnt, Red Tiger, Ezugi, Big Time Gaming, Nolimit City ve DigiWheel.

40'tan fazla ofisimizde, 20.000'den fazla kişi Ürün İnovasyonu, Yazılım Geliştirme, Oyun Sunucuları ve Ev sahipleri, BT desteği, Tesis ve Stüdyo inşaatı ve destek hizmetleri alanlarında çalışıyor. Evolution'ın dinamik ve yaratıcı ortamı, kişisel ve mesleki büyüme için eşsiz bir fırsat yaratır.

Evolution Georgia, 2018 yılında piyasaya girerek en büyük ve en iyi işverenlerden biri olma hedefiyle kuruldu.

Evolution Georgia, Risk Analistleri Ekibi Lideri pozisyonu için bir boşluk ilan ediyor.

İş Tanımı Ana Görevler:

• Risk Analistleri ekibinin yüksek standartlarda çalışmasını, belirlenen hedeflere ulaşmasını ve astlarının politikaları anlamasını ve takip etmesini sağlamak;
• Astlarını, genel bir bağlam ve çerçeve sağlayan, çalışan katkılarını teşvik eden, hedef belirleme, geri bildirim ve performans geliştirme planlaması içeren bir performans yönetimi ve geliştirme süreci kullanarak yönetmek;
• Astlarına görevlerinin tüm alanlarında destek, yönlendirme ve yardım sağlamak;
• İş planlamak, izlemek ve değerlendirmek, koçluk yapmak, mentorluk yapmak ve personeli geliştirmek, ayrıca astları için iç eğitimleri hazırlamak, sürdürmek ve teslim etmek;
• Departman süreçlerindeki gereksiz karmaşıklığın proaktif olarak tespit edilmesi ve ortadan kaldırılması ve daha iyi çalışma yollarının tespit edilmesi yoluyla daha iyi değer ve daha fazla verimlilik sağlamak;
• Etkili çözümler sunmak için kaynakları belirlemek ve yönetmek; işe alım ve eğitimi planlamak ve çalışanların işe başlatma sürecini denetlemek;
• Astlarının talep ettiği/isteği yıllık izinleri, maaşları, program değişikliklerini onaylamak gibi idari görevleri yerine getirmek.

Nitelikler

• Yüksek Eğitim;
• En az 1 yıl yöneticilik deneyimi;
• Tercihen oyun güvenliği ve risk alanlarında en az 3 yıl profesyonel deneyim;
• İngilizce ve Gürcüce yazılı ve sözlü tam profesyonel çalışma yeteneği;
• MS office (Excel ve Word) ileri düzeyde bilgi;
• Matematiksel düşünce yapısı;
• Minimum gözetim altında bağımsız çalışma yeteneği;
• Hassas bilgileri işlerken gizliliği korumak ve ihtiyati davranmak;
• İleri düşünmek, kendi kendine motive olmak, hızlı öğrenmek.

Ek Bilgiler

Sunuyoruz

• Kapsayıcı ve çeşitli iş yeri
• Gelişime yönelik organizasyon kültürü
• Sağlık Sigortası
• Kurumsal hizmetli cep telefonu
• Ofis içi spor salonu / Yoga dersleri
• Partner şirketlerde kurumsal hizmetli fit pass - corporate discounts
• İndirim kartı - partner şirketlerde kurumsal indirimler

İlgili iseniz, lütfen 9 Kasım 2026 tarihine kadar İngilizce CV'nizi yükleyerek başvurunuz. Daha fazla bilgi için lütfen kariyer sayfamızı ziyaret edin: www.evolutiongamingcareers.com

Kandidatın Evolution Georgia'ya sunduğu kişisel verilerin işlenme amacı, olası ön seçim ve Evolution'da daha fazla işe alım işlemlerini yönetmektir. Toplanan tüm kişisel veriler yalnızca bu amaç için kullanılacak ve hiçbir şekilde sizin rızanız olmadan üçüncü bir tarafa iletilmeyecektir.