Personel Yazılım Mühendisi

Bu rol, saas.group bünyesindeki büyüyen markalarımızdan biri olan Prerender ekibinin bir parçasıdır.

Prerender, neredeyse bir on yıldır pazarlamacıların dinamik, karmaşık siteler oluşturmasını ve JavaScript web sitelerini arama motorları tarafından kolayca dizine alınmasını sağlayarak müşterilerine HTML sitelerinde üstünlük kazanmalarını ve SERP'lerde daha üst sıralarda yer almalarını sağlar. Küresel olarak 100.000'den fazla web sitesi, organik arama sıralamasını iyileştirmek için Prerender'a güveniyor ve 2.7 milyardan fazla web sayfasını tarayıcılara sunuyor.

Profil Genel Bakışı

Prerender'daki Personel Mühendisi olarak, ekipler, sistemler ve uygulamalar arasında etkinliği artırırsınız. Derinlemesine pratik yaparsınız, ancak en büyük etkiniz, başkalarının daha hızlı, daha güvenli ve daha güvenilir hareket etmelerini sağlayarak gelir. Büyük mimari evrimleri yönetir, mühendislere XP ilkeleri konusunda koçluk yapar ve ekiplerin organizasyon genelinde ölçeklenen sağlam teknik kararlar almalarına yardımcı olursunuz.

Bu rol, stratejik düşünceyi pratik uygulama ile birleştirir; dağıtılmış render platformumuzun teknik yönünü şekillendirir, ekiplerin ortak hedefler üzerinde uyum sağlamasını sağlar ve tutarlı, yüksek kaliteli teslimat için koşulları yaratırsınız.

Eğer karmaşıklığı basitleştirme, teknik mükemmellik için çıtayı yükseltme ve başkalarını en iyi işlerini yapmalarını sağlama konusunda motive oluyorsanız, burada başarılı olacaksınız.

Ne Yapacaksınız

• Liderlikle örnek olun: Çekirdek sistemlere katkıda bulunarak kod kalitesi, test ve tasarımda yüksek standartları modelleyin.

• Mimari evrimi yönlendirin: Sistemlerimizi basitlik, ölçeklenebilirlik ve test edilebilirlik yönünde ilerleten ekip-ler arası girişimleri yönetin.

• Koçluk ve mentorluk yapın: Tüm seviyelerdeki mühendisleri eşleştirme, tasarım incelemeleri ve XP uygulamalarında pratik koçluk yoluyla destekleyin.

• Karmaşıklığı basitleştirin: Performans, güvenilirlik ve dağıtılmış renderdeki derin teknik zorluklara elegant çözümler tasarlayın.

• Engelleri kaldırın ve güçlendirin: Riskleri erkenden tespit edin, sistemik darboğazları çözün ve ekiplerin hızlı ve güvenilir hareket etmelerini sağlayan iyi varsayılan ayarları belirleyin.

• Sürdürülebilir kaliteyi savunun: TDD, çift programlama ve sürekli teslimat gibi uygulamaları teşvik ederek geliştirme hızını istikrarı feda etmeden koruyun.

• Strateji ve uygulamayı uyumlu hale getirin: Ürün ve liderlikle işbirliği yaparak kısa vadeli teslimatı uzun vadeli teknik sağlıkla dengeleyin.

Nasıl Çalışıyoruz

Prerender'da Personel Mühendisleri, örnekler, koçluk ve etki yoluyla etkilerini gösterirler. Kapıları kapatmazlar, engelleri kaldırır, güçlendirir ve yönlendirirler.

• Etki yoluyla liderlik yapın: Mimari yönü yönetir ve ekiplerin sistemler ve ekipler arasında ölçeklenen sağlam ödünleşimler yapmalarına yardımcı olursunuz.

• Sistem düşüncesi: Ekipler, teknolojiler ve iş akışları arasındaki bağlantıları görür ve bunları uyumlu çözümler yönünde hizalamaya yardımcı olursunuz.

• Ortak anlayışı oluşturun: Takımlar arasında netlik yaratırsınız, sadece ne inşa ettiğimizi değil, nedenini de anlamalarına yardımcı olursunuz.

• Ekosistemi iyileştirin: Etkinliği organizasyon genelinde artıran araçları, otomasyonu ve mühendislik uygulamalarını geliştirirsiniz.

• Denge modeli: Organizasyonun hem hızlı teslimat hem de uzun vadeli sürdürülebilirliği sürdürmesine yardımcı olursunuz.

Bir Tipik Gün Nasıl Geçebilir

• Bir takım ile birlikte karmaşık bir performans sorunu çözmek veya ortak bir kütüphaneyi yeniden düzenlemek için eşleştirme.

• Birden fazla hizmeti veya takımı etkileyen bir tasarım tartışmasını yönetmek.

• Bir mühendisi mimari bir karar veya ödün verme konusunda koçluk yapmak.

• Ürün ve liderlik ile teknik yatırımları iş hedefleri ile uyumlu hale getirmek için işbirliği yapmak.

• Kod incelemesi yapmak ve düşünceli, eyleme geçirilebilir geri bildirimler sağlamak.

• CI/CD boru hatlarını veya dahili araçları geliştirerek geliştirme sürecini daha sorunsuz ve güvenli hale getirmek.

• Takımlar arasında tutarlılığı artıran desenleri, güvenlik duvarlarını veya “iyi varsayılanları” tanımlamaya yardımcı olmak.

Ne Arıyoruz

• Kanıtlanmış deneyim: 10+ yıl karmaşık, dağıtılmış sistemler tasarlayarak ve teslim ederek.

• Mimari liderlik: Büyük ölçekli teknik girişimleri yönetme, çekirdek sistemleri basitleştirme ve güçlendirme geçmişi.

• Derin teknik beceri: Modern arka uç geliştirme uzmanlığı - ideal olarak TypeScript/Node.js veya Golang, artı AWS ve bulut tabanlı altyapı ile tanışıklık.

• Sistem düşüncesi: Yığın katmanları arasında görme yeteneği, ürün hedeflerini teknik mimari ile bağlama.

• Koçluk zihniyeti: Başkalarını bağlam, rehberlik ve örnek yoluyla yükseltirsiniz.

• Stratejik netlik: Kısa vadeli öncelikleri uzun vadeli sürdürülebilirlik ve teknik sağlık ile dengeler.

• Güçlü iletişimci: Karmaşık fikirleri hem teknik hem de teknik olmayan kitlelere açıklar.

• İyileştirme önyargısı: Sistemleri, takımları ve uygulamaları daha iyi hale getirmek için her zaman yollar ararsınız.

SEO, web performansı veya büyük ölçekli işleme altyapısı alanında çalışmışsanız bonus, ancak belirli alan uzmanlığından daha çok merak ve uyum önemlidir.

Siz İçin Ne Var

• Nihai esneklik: %100 uzaktan çalışıyoruz. İstediğiniz yerden, istediğiniz zaman çalışabilirsiniz.

• Özgürlük ve özerklik: Yüksek güvene sahip bir takımız ve problemleri kendi yönteminizle çözmek için size bol miktarda esneklik verilecek - takımın yardıma ihtiyacı olduğunda bol bol.

• Minimum bürokrasi: Toplantılar ve bürokrasi ile boğulmayı sevmediğimizden, verimli olmayı ve momentumu sabit ve sürdürülebilir tutmayı seviyoruz.

• Küçük ve arkadaş canlısı takım: Birbirimize yardım ederiz, eğleniriz ve şaka yaparız.

• Ağımız: Düzenli olarak fikirleri, bilgileri, öğrenmeyi ve uzmanlığı birbirimizle içtenlikle paylaşan girişimci SaaS profesyonellerinden oluşan bir topluluğuz.

• Esnek izin: İhtiyacınız olduğunda enerjinizin yeniden dolmasını istiyoruz.

Prerender, saas.group'un bir parçası ve birlikte başarılı olmak için ortak bir hedefimiz var.

saas.group nedir?