ინჟინ링 მენეჯერი - Python და K8s

Canonical არის ღია კოდის პროგრამული უზრუნველყოფისა და ოპერაციული სისტემების წამყვანი მიმწოდებელი გლობალური საწარმოებისა და ტექნოლოგიური ბაზრებისთვის. ჩვენი პლატფორმა, Ubuntu, ფართოდ გამოიყენება საწარმოების ინიციატივებში, როგორიცაა საჯარო ღრუბელი, მონაცემთა მეცნიერება, ხელოვნური ინტელექტი, ინჟინინგის ინოვაცია და ინტერნეტით დაკავშირებული ნივთები. ჩვენი მომხმარებლები არიან მსოფლიოს წამყვანი საჯარო ღრუბლოვანი და სილიკონის მიმწოდებლები, ასევე მრავალი სექტორის ინდუსტრიის ლიდერები. კომპანია არის გლობალური განაწილებული თანამშრომლობის პიონერი, რომელსაც აქვს 1200-ზე მეტი თანამშრომელი 75-ზე მეტ ქვეყანაში და ძალიან ცოტა ოფისზე დაფუძნებული როლი. გუნდები იკრიბება წელიწადში ორიდან ოთხჯერ პირადად, მსოფლიოს საინტერესო ადგილებში, სტრატეგიისა და შესრულების გასათანხმებლად. კომპანია არის დამფუძნებლის მიერ მართული, მომგებიანი და მზარდი. ჩვენ ვ募集 ვართ ინჟინ링 მენეჯერი - Python და K8s, რომელიც გატაცებულია კორპორატიული საინფორმაციო სისტემების საუკეთესო კლასის დევოპს კულტურის აშენებით. ჩვენ დარწმუნებული ვართ, რომ შეგვიძლია მნიშვნელოვნად გავაუმჯობესოთ კომპლექსური ბიზნეს ოპერაციების გამოცდილება - და შემდეგ ჩვენ შეგვიძლია დავეხმაროთ ჩვენს მომხმარებლებს მიიღონ ეს ახალი ტექნიკები და პროდუქტები. ტრადიციულად, IS არის შიდა ორიენტირებული ოპერაცია. ჩვენ გვინდა ჩვენი IS გუნდი გადავაქციოთ Canonical-ში პროდუქტის ინჟინინგის შესაძლებლობების გაფართოებად. ჩვენი შიდა დატვირთვები ხშირ შემთხვევაში იგივე ღია კოდის დატვირთვებია, რომელსაც ჩვენი მომხმარებლები სურთ მართონ. ეს გუნდი პროდუქტირებს ამ დატვირთვებს რეალურ დროში ავტომატური ოპერაციებისთვის Kubernetes-ზე. როგორც ინჟინ링 მენეჯერი, თქვენ ხელმძღვანელობთ გუნდს თქვენს ადგილობრივ დროის ზონაში, რომელიც ფოკუსირებულია ბიზნეს დატვირთვებზე, რომლებიც Ubuntu-ს, Canonical-ს და ჩვენს სხვადასხვა სერვისებს მაღალხარისხიანს ხდის მთელს პლანეტაზე. თქვენ პასუხისმგებელი იქნებით პროგრამული უზრუნველყოფის ხმის არქიტექტურაზე და საუკეთესო პრაქტიკებზე პროგრამული უზრუნველყოფის ხარისხის, ტესტირებისა და დოკუმენტაციის მხრივ. ტექნიკური ლიდერობის გამოცდილება და პროგრამული უზრუნველყოფის ინჟინინგის ფონი წინაპირობაა ამ როლისთვის. თქვენ უნდა ხელმძღვანელობდეთ, გამოწვევდეთ და განავითარებდეთ ძლიერ ინჟინრებს, პოზიტიურად მოახდენდეთ გავლენას კულტურაზე, ხელი შეუწყობდეთ ტექნიკური მიწოდებას და იმუშავებდეთ თქვენს გუნდთან სტრატეგიასა და შესრულებაზე. რა გააკეთებთ - თქვენ ხელმძღვანელობთ გუნდს, რომელიც ფოკუსირებულია ბიზნეს დატვირთვების პროდუქტირებაზე

• თქვენ ააშენებთ და მართავთ ინჟინრების რეგიონალურ გუნდს

• თქვენ განავითარებთ თქვენს გუნდს მწვრთნელის, მენტორის და უკუკავშირის მეშვეობით

• თქვენ აჩვენებთ ხმის ინჟინინგს თქვენი გუნდის მიზნების პირდაპირი წვლილის მეშვეობით

• დააყენებთ გონივრულ განრიგებს განხილული შეფასებების საფუძველზე, გაუმჯობესების უკუკავშირის მარყუჟებით

• დააყენებთ და მართავთ მოლოდინებს სხვა ინჟინინგ გუნდებთან და გარე დაინტერესებულ მხარეებთან

• წინ წაიწევთ თანამედროვე, მოქნილი პროგრამული უზრუნველყოფის განვითარების პრაქტიკებს

• შეინარჩუნებთ ხარისხისა და ინჟინინგის სრულყოფის კულტურას

• გაზრდით ჯანსაღი, თანამშრომლობითი ინჟინინგ კულტურას კომპანიის ღირებულებების შესაბამისად

• იქნებით ლიდერობის გუნდის აქტიური ნაწილი და ითანამშრომლებთ ორგანიზაციის სხვა ლიდერებთან

• სახლიდან მუშაობა გლობალური მოგზაურობით შიდა და გარე ღონისძიებებისთვის, მაქსიმუმ 20%-მდე

ვის ვეძებთ - გაქვთ გამოცდილება Docker და Kubernetes ოპერაციებში

• გაქვთ პროგრამული ინჟინერიის ფონი, დადასტურებული Python გამოცდილებით

• გაქვთ გამოცდილება Python ფრეიმვორკების შემუშავებაში და სტაბილური, მოხმარებადი API-ების მნიშვნელობის გაგება

• გიყვართ ახალი ტექნოლოგიების მიღება და შესაძლებლობების საზღვრების გადალახვა

• გაქვთ ინტერესი პროდუქტების შექმნის მიმართ, რომლებიც აუმჯობესებენ პროგრამული უზრუნველყოფისა და ინფრასტრუქტურის მუშაობას ყველგან

• გიყვართ ადამიანების განვითარება და ზრდა და გაქვთ ამის დამადასტურებელი ჩანაწერი

• კარგად იცნობთ და გატაცებული ხართ პროგრამული უზრუნველყოფის განვითარებით

• გაქვთ გამოცდილება მოქნილი განვითარების გარემოში მუშაობისას

რას ვთავაზობთ თანამშრომლებს ჩვენ გავითვალისწინებთ გეოგრაფიულ ადგილმდებარეობას, გამოცდილებას და შესრულებას კომპენსაციის ფორმირებისას მთელ მსოფლიოში. ჩვენ ყოველწლიურად განვიხილავთ კომპენსაციას (და უფრო ხშირად კურსდამთავრებულებისთვის და ასოცირებულებისთვის), რათა უზრუნველყოთ გამორჩეული შესრულების აღიარება. საბაზისო ხელფასის გარდა, ჩვენ ვთავაზობთ შესრულებაზე ორიენტირებულ წ वारიან ბონუსს ან საკომისიოს. ჩვენ ყველა გუნდის წევრს ვთავაზობთ დამატებით სარგებელს, რომელიც ასახავს ჩვენს ღირებულებებსა და იდეალებს. ჩვენ ვაბალანსებთ ჩვენს პროგრამებს ადგილობრივი საჭიროებების დასაკმაყოფილებლად და უზრუნველვყოთ სამართლიანობა გლობალურად.

• განაწილებული სამუშაო გარემო წელიწადში ორჯერ გუნდური შეხვედრებით

• პირადი სწავლის და განვითარების ბიუჯეტი 2000 აშშ დოლარი წელიწადში

• ყოველწლიური კომპენსაციის მიმოხილვა

• აღიარების ჯილდოები

• ყოველწლიური შვებულება

• დეკრეტული და საპატერნიტო შვებულება

• თანამშრომლების დახმარების პროგრამა და კეთილდღეობის პლატფორმა

• შესაძლებლობა იმოგზაუროთ ახალ ადგილებში კოლეგებთან შესახვედრად

• პრიორიტეტული საშვი და მოგზაურობის განახლება კომპანიის გლობალური ღონისძიებებისთვის

შესახებ Canonical Canonical არის პიონერული ტექნოლოგიური კომპანია, რომელიც ღია კოდის გლობალური გადაადგილების წინა პლანზეა. როგორც კომპანია, რომელიც გამოსცემს Ubuntu-ს, ერთ-ერთ ყველაზე მნიშვნელოვან ღია კოდის პროექტს და პლატფორმას AI, IoT და ღრუბლისთვის, ჩვენ ვცვლით პროგრამული უზრუნველყოფის სამყაროს. ჩვენ ვ募集ებთ გლობალურად და ვადგენთ ძალიან მაღალ სტანდარტს კომპანიაში შემოსული ადამიანებისთვის. ჩვენ ველით სრულყოფილებას; წარმატებისთვის ჩვენ უნდა ვიყოთ საუკეთესოები ჩვენს საქმეში. Canonical-ის 대부분의 თანამშრომლები სახლიდან მუშაობენ ჩვენი დაარსების დღიდან, 2004 წელს.​ აქ მუშაობა არის ნაბიჯი მომავლისკენ და გაგიძღვევთ სხვაგვარად აზროვნების, უფრო ჭკვიანურად მუშაობის, ახალი უნარების სწავლისა და თქვენი თამაშის ამაღლებისკენ. Canonical არის თანაბარი შესაძლებლობების დამსაქმებელი ჩვენ ვამაყობთ იმით, რომ ვქმნით სამუშაო ადგილს დისკრიმინაციის გარეშე. გამოცდილების, პერსპექტივებისა და წარმოშობის მრავალფეროვნება ქმნის უკეთეს სამუშაო გარემოს და უკეთეს პროდუქტებს. არ აქვს მნიშვნელობა თქვენი ვინაობა, ჩვენ თქვენს განაცხადს სამართლიანად განვიხილავთ. #LI-remote