Sürücü-Distribütör

Boya satıcısı "Eco-Pentri" şirketi Sürücü-Distribütör pozisyonu için iş ilanını duyurur.

İş koşulları:

Konum: Saguramo Çalışma türü: Tam zamanlı Çalışma saatleri: 10:00-18:00 (Pazartesi-Cumartesi)

Ana sorumluluklar:

Siparişlere göre ürünlerin güvenli ve zamanında müşterilere ulaştırılması; Ürünlerin yüklenmesi/indirilmesinde katılım; Gerektiğinde, detayların açıklığa kavuşturulması amacıyla müşterilerle iletişim; Araçların teknik durumunun kontrol edilmesi ve temizliğin sürdürülmesi.

Nitelik gereksinimleri:

Benzer pozisyonda çalışma deneyimi; B kategorisi ehliyete sahip olma.

Kişisel kompetanslar/beceriler:

Yüksek sorumluluk bilinci; Organizasyon, düzenlilik; Detaylara yönelme; İletişim becerisi; Takım çalışması yeteneği; Belirli sürelerde çalışma yeteneği.

Koşullar:

Çalışanın faydası: ücret (kvalifikasyona göre)

Başvuru kabulünün son tarihi: 09 Aralık 2026

İlgili adaylardan, lütfen CV'nizi aşağıdaki adrese göndermenizi ve konu alanına pozisyonun adı "Sürücü-Distribütör" yazmanızı rica ederiz.

"Eco-Pentri", boş pozisyonla ilgilendiğiniz için teşekkür eder ve başarılar diler.

1. İfade edilen belge/ bilginin gönderilmesi durumunda, iş başvurusunda bulunan (bundan böyle - aday) kişi, sağladığı bilgilerin (kişisel veriler, CV, diploma(lar), sertifika(lar) ve diğer belgeler) doğru olduğunu onaylar ve ek olarak, sözleşme öncesi ilişkiler döneminde gerekli olacak doğru bilgileri sunmayı taahhüt eder;

2. Aday, işverene, işin yerine getirilmesini engelleyebilecek veya işverenin veya üçüncü kişilerin çıkarlarına tehdit oluşturabilecek koşullara ilişkin eksiksiz bilgi sağlamayı taahhüt eder. Bu taahhüdün ihlali durumunda, ilgili adaylık seçimden çıkarılabilir veya işbirliği durumunda, yazılı bir uyarı alabilir veya iş sözleşmesi feshedilebilir.

3. İşveren, sözleşme öncesi dönemde adaydan elde edilen bilgileri, aday istihdam etme amacına ulaşmak için gerekli olan ölçüde ve kapsamda işleyeceğini taahhüt eder. Elde edilen bilgiler işveren tarafından en fazla 3 (üç) yıl süreyle saklanır, ayrıca aday veya elde edilen bilgilerle ilgili herhangi bir anlaşmazlık durumunda, ilgili uyuşmazlığın çözülmesine kadar. Ayrıca, anlaşmazlıkların varlığında, işveren, elde edilen bilgileri ilgili yetkili organlara devredebilir. Ayrıca, aday tarafından gönderilen veriler bu pozisyonda dikkate alınmayabilir ve başka bir ilgili pozisyon için rezerve edilebilir. İstihdam durumunda, adayın verileri en az tüm istihdam süresi boyunca saklanır.

4. İşveren ayrıca, sözleşme öncesi dönemde adaya, yapılacak işin, iş sözleşmesinin şekli (yazılı, sözlü), süresi, çalışma koşulları ve çalışanın yasal durumuna ilişkin eksiksiz bilgi vermeyi taahhüt eder.

5. Kişisel verilerin korunması yüksek standartlarının getirilmesi ve işlenmesiyle ilgili her türlü konu ve sorunun etkili bir şekilde yönetilmesi/çözülmesi için, bu onayın vericisi, danışma için her zaman işverenin kişisel veri koruma görevlisine başvurabilir ve mevcut ihtiyaçlara bağlı olarak, kısa sürede nitelikli ve operasyonel hizmet alabilir.