უმცროსი სკრამ მასტერი

ანდერსენი იღებს უმცროს სკრამ მასტერს იმ პროექტისთვის, რომელიც ავითარებს თეთრი-ლეიბლის B2B2C თვითმომსახურების პორტალს და უზრუნველყოფს შეუფოკებელი ციფრული სერვისების მიწოდებას ბიზნეს პარტნიორებისა და მომხმარებლებისთვის. ჩვენი მომხმარებელი არის საერთაშორისო ორგანიზაცია, რომელიც მოქმედებს ფინანსური და დაცვის სერვისების სფეროში. კომპანია უზრუნველყოფს მრავალფეროვან პორტფელს მომხმარებელზე ორიენტირებული გადაწყვეტილებების მიწოდებით მრავალ ბიზნეს სფეროში და ბაზარზე. ციფრული შესაძლებლობების, ოპერატიული სრულყოფილების და გრძელვადიანი განვითარების ძლიერი აქცენტით, ორგანიზაცია მუდმივად ინვესტირებას ახდენს ტექნოლოგიებში, პროცესების გაუმჯობესებასა და სერვისების ინოვაციაში მომხმარებელთა და ბიზნეს საჭიროებების მხარდასაჭერად. პროექტი ფოკუსირებულია თეთრი-ლეიბლის B2B2C თვითმომსახურების პორტალის განვითარებაზე, რომელიც ბიზნეს პარტნიორებს საშუალებას აძლევს შესთავაზონ ბრენდირებული ციფრული სერვისები თავიანთ მომხმარებლებს. ის უზრუნველყოფს მოსახერხებელ წვდომას პოლიტიკის მართვაზე, პრეტენზიების წარდგენასა და თვალყურის დევნებაზე, დამატებითი პროდუქტების შეძენაზე და დახმარების სერვისებზე, რაც უზრუნველყოფს შეუფოკებელ და პერსონალიზებულ მომხმარებლის გამოცდილებას.

პასუხისმგებლობები

• უზრუნველყოს მიწოდების პროგნოზირება სპრინტის დაგეგმვის მხარდაჭერით, პროგრესის თვალყურის დევნებით და გუნდების დახმარებით სპრინტის მიზნებისა და ვალდებულებების მიღწევაში.
• განსაზღვროს და მართოს დამოკიდებულებები, ბლოკერები და რისკები, რათა მინიმუმამდე დავიყვანოთ შეფერხებები და შევინარჩუნოთ მიწოდების ვადები.
• ხელი შეუწყოს პრიორიტეტებისა და სიმძლავრის მართვას პროდუქტის მფლობელებთან და განვითარების გუნდებთან თანამშრომლობით, უზრუნველყოს რეალისტური სპრინტის ვალდებულებები.
• ხელი შეუწყოს სკრამ ცერემონიებს და უზრუნველყოს მიყოლა მოქნილი პრინციპების, სკრამ პრაქტიკებისა და ოპერატიული პროცესების მიმართ.
• უზრუნველყოს გამჭვირვალე კომუნიკაცია დაინტერესებულ მხარეებთან მიწოდების პროგრესის, რისკების, დამოკიდებულებებისა და პოტენციური შეფერხებების შესახებ.
• ხელი შეუწყოს გუნდის თანამშრომლობას, მოტივაციას და ჯანსაღ სამუშაო გარემოს, წახალისებას ნდობის, პასუხისმგებლობის და თვითორგანიზაციისკენ.
• განახორციელოს უწყვეტი გაუმჯობესება რეტროსპექტივების, ძირეული მიზეზების ანალიზისა და ქმედითი პროცესების გაუმჯობესების მეშვეობით.
• კოორდინაცია გაუწიოს ტექნიკური დავის მართვას და განმეორებადობის ინიციატივებს განვითარების გუნდებთან და პროდუქტის მფლობელებთან გრძელვადიანი მიწოდების ეფექტურობის მხარდასაჭერად.
• თვალყური ადევნოს და გაანალიზოს მიწოდების მეტრიკებს, მათ შორის სიჩქარეს, სპრინტის პროგნოზირებას, ციკლის დროს და გუნდის შესრულების ინდიკატორებს.
• აიღოს პასუხისმგებლობა დაბრკოლებების გადაჭრის, ესკალაციებისა და შემდგომი მოქმედებების უზრუნველყოფაზე, დროული გადაწყვეტილებების უზრუნველყოფაზე და გამოვლენილი საკითხების დახურვაზე.

მოთხოვნები

• სკრამ მასტერის გამოცდილება 1+ წელი.
• მოქნილი პრინციპების, სკრამ ჩარჩოს და მოქნილი საუკეთესო პრაქტიკების კარგი ცოდნა.
• სკრამ ცერემონიების გაცნობა, მათ შორის სპრინტის დაგეგმვა, ყოველდღიური შეხვედრები, სპრინტის მიმოხილვები და რეტროსპექტივები.
• ძირითადი გაგება მოქნილი გარემოში გუნდის თანამშრომლობის შესახებ.
• ზოგადი ცოდნა პროგრამული უზრუნველყოფის განვითარების პროცესებისა და SDLC-ის შესახებ.
• Jira, Confluence ან მსგავსი მოქნილი პროექტების მართვის ინსტრუმენტების გაცნობა.
• ბლოკერების, დამოკიდებულებების და პოტენციური რისკების განსაზღვრისა და კომუნიკაციის უნარი.
• მოქნილი მეტრიკების გაგება, მათ შორის სიჩქარე, დამწვრობის დიაგრამები და სპრინტის პროგნოზირება.
• ძლიერი კომუნიკაციის, ხარისხის, კონფლიქტების გადაჭრის და სწავლების უნარები.
• ინგლისური ენის დონე - ზედა-სредოზე.

ანაზღაურება: 1250–2275 ევრო თვეში.