Yaşam Döngüsü Uzmanı, Zaman ve Devam - EMEA

About Remote Remote, modern kuruluşların en büyük zorluğu - küresel istihdam uyumluluğunu kolaylıkla yönetmek - çözüyor. Her büyüklükteki işletmelerin uluslararası ekipleri işe almak, ödemek ve yönetmek mümkün kılıyoruz. Temel değerlerimizle ve geleceğe odaklanan çalışma kültürümüzle, ekibimiz dünya çapında, eşzamanlı olarak, iddialı sorunlar üzerinde yorulmadan çalışıyor. Remoterds 6 farklı kıtada (Antarktika hariç!) çalışırken bulabilirsiniz ve tüm pozisyonlarımız tamamen uzaktan yapılıyor. İnovasyon temel değerlerimizden biri olduğu için, her rol için otomasyon ve yapay zeka yeteneklerini gereksinimlere entegre ettik. Her Remote ekibi üyesini, en iyi sınıf HR platformunu oluşturmamıza yardımcı olmak için yeteneklerini, deneyimlerini ve kültürünü masaya getirmeye teşvik ediyoruz. Eğer enerjik, meraklı, motive ve hırslıysanız, dünyamızın bir parçası olun. Şimdi başvurun ve işin geleceğini tanımlayın! Bu aktif bir iş ilanı değil, ancak gelecekteki fırsatlar için yeteneklerle bağlantı kurma yolu. Eğer sadece şu anda açık pozisyonlar için görüşmeyi tercih ederseniz, lütfen kariyer hedeflerinize uygun bir pozisyon açılana kadar beklemenizi rica ediyoruz. Her zaman, herkesin, her yerde işi erişilebilir kılma misyonumuza katılmak için istisnai yetenekler arıyoruz. Bu özel pozisyon şu anda açık değilken, 2026 ve sonrasında stratejik büyüme planlıyoruz. Bu ilan, gelecekteki pozisyonlar için erken bağlantı kurmamıza yardımcı olan bir pipeline girişimi parçası. Bu role ilgi duyduğunuzu ifade ederek, uzmanlığınız hakkında bizimle konuşma fırsatı edinecek ve Remote'un vizyonu ve hedefleri hakkında daha fazla bilgi edineceksiniz. Ayrıca, kariyer hedeflerinizin Remote'un küresel büyüme yolculuğunda nasıl uyum sağlayabileceğini keşfetme şansı bulacaksınız. Bilgilerinizi 1 yıl boyunca dosyada saklayacak ve bu süre içinde bir eşleşme gördüğümüzde sizinle iletişime geçeceğiz. Bu iş sizi neler bekliyor Zaman ve Devam Uzmanı, Remote'un dış çalışanları ve müşterileri için Zaman ve Devam faaliyetlerinin doğru ve verimli bir şekilde yönetilmesinde önemli bir rol oynayacaktır. Bu bireysel katkıcı pozisyon, yasal uyumluluğa ve istisnai bir çalışan deneyimi sunarken, verimli süreçleri sürdürmeye güçlü bir vurgu yapar. Zaman ve Devam ekibine katıldığınızda, Zaman ve Devam Yöneticisine rapor edeceksiniz. Ne getiriyorsunuz - Çeşitli yargı alanlarında istihdam yasaları ve düzenlemeleri konusunda kapsamlı HR desteği ve rehberlik sağlama deneyimi ile birlikte, çalışan yaşam döngüsü olaylarını özen, hassasiyet ve yasal uyumlulukla yönetme konusunda kanıtlanmış deneyim sergilemek;

• Mükemmel iletişim, etkileme, çatışma yönetimi ve müzakere becerilerini sergileyerek, zorlu konuşmaları olumlu bir sonuca götürme yeteneği, genellikle tarafların çatışan çıkarları olduğu durumlarda, profesyonellik ve katı gizlilik sürdürme.

• İş düzeyinde yazılı ve sözlü İngilizce'de ileri düzeyde yeterlilik, ek dillerin dikkate alınması bir avantaj.

• Süreçleri yenileme ve optimize etme konusunda bir yetenek ve coşku gösterme, sürekli olarak otomasyon fırsatlarını belirleme ve uygulama, en iyi uygulamaları teşvik etme.

• Operasyonlarda verimlilik sergileme, kapsamlı dokümantasyon ve veri bütünlüğünün öneminin farkında olma.

• Teknoloji konusunda bilgili olma, çeşitli araçlar üzerinde asenkron olarak başarılı bir şekilde işbirliği yapma ve yeni ve gelişen sistemlere uyum sağlama.

• Uluslararası bir ekip içinde, hızlı tempolu, asenkron, uzaktan çalışma ortamında, birden fazla öncelik ile bağımsız ve uyumlu bir şekilde çalışma yeteneği. Gerektiğinde esnek saatler çalışma isteği.

• Notion, Slack, Zendesk ve G-suite gibi iletişim, dokümantasyon ve proje yönetimi araçları ile tanışıklık.

• Yapay zeka konusunda coşku gösterme, operasyonlarda ve otomasyonda pratik uygulamaları hakkında temel bir anlayışa sahip olma.

Ana Sorumluluklar Çalışan İlişkileri Yönetimi

• Zaman ve Devam konularında uzman olarak hizmet verme ve karmaşık projelerde Kıdemli Uzmanlara ve Uzmanlara yardımcı olma, toplu pazarlık anlaşması güncellemelerinden istihdam yasası değişikliklerini uygulama ve müşterilere ve çalışanlara tavsiyelerde bulunma.

• Remote'un dahili ve harici çalışanları için aile izni, hastalık izni, zaman izleme, resmi tatiller, çalışma saatleri gibi konuları kapsayan, tüm çalışan yaşam döngüsü boyunca doğruluk ve dikkatle tüm çalışan yaşam döngüsü bırakma ve çalışma saatleri konularında vaka yöneticisi olarak hizmet verme.

• İstihdam mevzuatı konusunda tavsiyelerde bulunma ve istihdam sözleşmeleri ve iş yasasında belirtilen temel ve karmaşık yasal yorumlar konusunda müşterilere ve çalışanlara güvenilir bir danışman olarak rehberlik sağlama.

Takım ve Operasyonel Mükemmellik

• Çalışan yaşam döngüsü faaliyetlerinde uyum sağlama, payroll, hukuk danışmanlığı ve hükümet organları dahil olmak üzere çeşitli dahili ve harici paydaşlarla işbirliği yapma ve koordinasyon sağlama.

• Kıdemli Uzmanlara, çok sayıda ülkeyi ve çalışanı etkileyen kritik girişimleri yönetme konusunda yardımcı olma ve yerel istihdam düzenlemelerine uyum sağlamak için HR ve finansal denetimleri destekleme.

• Zaman ve Devam ile ilgili olarak, tüm iç ekipler tarafından referans alınan mevzuat değişikliklerine dayalı küresel iç belgeleri geliştirin ve güncelleyin. Lifecycle'ın iç paydaşlarıyla işbirliği içinde tüm istihdam konularındaki iç ve dış sorguları proaktif olarak ele alın.

• Sürekli olarak süreç iyileştirmeleri, otomasyon, ürün geliştirme ve çalışan yaşam döngüsü süreci boyunca genel müşteri ve çalışan deneyimi için fırsatları belirleyin ve katkıda bulunun.

• Çalışan verilerini ve gizli bilgilerini güvenli bir şekilde yönetin ve koruyun, belirlenmiş protokollere uyun ve bu bilgileri işlerken ve erişirken azami profesyonellik ve gizlilik gösterin.