გადაწყვეტილებების კონსულტანტი, EMEA

Dscout -ში ჩვენ ვქმნით ყველაზე მოქნილ და ძლიერ UX კვლევის პლატფორმას ბაზარზე - რომელიც სანდოა მსოფლიოს საუკეთესო ბრენდების მიერ ფინანსებში (JP Morgan Chase, Intuit, Charles Schwab, PayPal), ჯანდაცვაში (Aya, Headspace), სამომხმარებლო საქონელში (Keen, Verizon, Target, Northface) და ტექნოლოგიებში (Google, Amazon, Facebook, Meta, Spotify, AirBnB). ჩვენი ინსტრუმენტები ეხმარება გუნდებს ღრმად გაიგონ თავიანთი პროდუქტების უკან მყოფი ადამიანები, რათა მათ უკეთესი პროდუქტები შექმნან. ჩვენ ვაფართოვებთ ჩვენს ჭკვიან და მოტივირებულ გუნდს და გვინდა, რომ თქვენ შემოგვიერთდეთ.

მიმოხილვა

ჩვენ ვეძებთ გადაწყვეტილებების კონსულტანტს, რომელიც შეუერთდება Dscout-ის წინასწარი გაყიდვების გუნდს. ამ როლში თქვენ მჭიდროდ იმუშავებთ ანგარიშის დირექტორებთან, რათა მომხმარებლებს გაეცნოთ Dscout-ის კვლევის პლატფორმის შეფასებას. თქვენ იმოქმედებთ როგორც პროდუქტის ექსპერტი და სტრატეგიული მრჩეველი - გამოავლენთ პრობლემებს, ჩამოაყალიბებთ გამოყენების შემთხვევებს და აჩვენებთ, თუ როგორ აწვდიან Dscout-ის გადაწყვეტილებები რეალურ ღირებულებას. ეს როლი აერთიანებს წინასწარი გაყიდვების სრულყოფილებას, კვლევის სანდოობას და პროდუქტის მოთხრობას, რაც მას იდეალური გახდება პრობლემების გადაჭრის, აღმოჩენისა და მომხმარებელთა გადაწყვეტილებების გავლენის მოყვარული ადამიანებისთვის. ეს როლი პირდაპირ ექვემდებარება გადაწყვეტილებების კონსულტირების უფროს დირექტორს.

რას გააკეთებთ

• პარტნიორობა ანგარიშის დირექტორებთან მომხმარებელთა მიზნების გასაგებად კვლევის, დიზაინისა და უფრო ფართო ბიზნეს კონტექსტში.

• მხარდაჭერა აღმოჩენის საუბრებს პრობლემების გამოსავლენად და კომპლექსური კვლევითი სამუშაოების გასახსნელად.

• მომხმარებელთა გამოწვევების თარგმნა მკაფიო, მაღალი ზემოქმედების გამოყენების შემთხვევებში.

• მომხმარებელთა სამუშაო პროცესის, გამოწვევებისა და მიზნების შესაბამისად მორგებული, დამაჯერებელი, მორგებული დემონსტრაციების მიწოდება.

• ფლობდეს "ტექნიკური მოგება" მომხმარებლის ყიდვის კომიტეტის მასშტაბით განლაგების მეშვეობით.

• პროდუქტის ექსპერტის როლი - შესაძლებლობების, ღირებულების, შეზღუდვებისა და საუკეთესო პრაქტიკის მიდგომების ახსნა.

• მომხმარებელთა შეფასებების დაგეგმვა, შესრულება და მხარდაჭერა, კვლევის დიზაინის, რეკრუტინგის, განხორციელებისა და ანალიზის ჩათვლით.

• პარტნიორობა მომხმარებლებთან, რათა შექმნან მკაფიო გზა ჩართვის, მიღებისა და გრძელვადიანი წარმატებისთვის.

• მარკეტინგთან თანამშრომლობა წინასწარი გაყიდვების მასალების, საქმის შესწავლებისა და აზროვნების ლიდერობის მასალების შემუშავებისთვის.

• სტრუქტურირებული უკუკავშირის მიწოდება პროდუქტზე, კვლევაზე და მომხმარებელთა წარმატებაზე მომხმარებელთა შეხედულებების საფუძველზე.

• კონფერენციებში, მომხმარებელთა ადგილზე ვიზიტებში და კომპანიის ღონისძიებებში მონაწილეობა (დაახლოებით 25% მოგზაურობა).

• Dscout-ის უკუკავშირის, უწყვეტი გაუმჯობესებისა და კვლევის სრულყოფის კულტურაში წვლილის შეტანა.

რაც თქვენ უნდა გქონდეთ

• 3+ წელი მომხმარებელზე ორიენტირებულ SaaS როლში, როგორიცაა გადაწყვეტილებების კონსულტირება, გადაწყვეტილებების ინჟინერია, კვლევის კონსულტირება ან დაკავშირებული სფერო.

• თვისებრივი კვლევითი მეთოდოლოგიების ძლიერი გაგება კვლევის დაგეგმვისა და შესრულების პრაქტიკული გამოცდილებით.

• კომპლექსური კვლევითი სამუშაოების კომუნიკაციის უნარი და მათი გადათარგმნა დამაჯერებელ პროდუქტის ისტორიებად.

• განსაკუთრებული ზეპირი და წერილობითი კომუნიკაციის უნარები - უნდა იყოს საკონსულტაციო, მკაფიო და დამაჯერებელი უფროსი დაინტერესებული მხარეებისთვის.

• კომფორტულად უნდა გრძნობდეს თავს გაურკვევლობის ნავიგაციაში, არეულობის პრობლემების სტრუქტურირებაში და სტრატეგიული რეკომენდაციების შექმნაში.

• ბაკალავრის ხარისხი (ან ექვივალენტი) ბიზნესში, ქცევით მეცნიერებებში, HCI-ში, დიზაინის კვლევაში ან ექვივალენტური პროფესიული გამოცდილება.

სასურველია

• გამოცდილება საწარმო დონის გაყიდვების ციკლების მხარდაჭერაში.

• გაცნობა UX კვლევით, ინსაითებით ან გამოყენების ტესტირების პლატფორმებით (Dscout, UserTesting, Maze და ა.შ.).

• გამოცდილება პროდუქტის მენეჯმენტში ან პროტოტიპების შექმნის ინსტრუმენტებით, როგორიცაა Figma ან Miro.

• ლიდერობის გამოცდილება, მათ შორის მენტორინგი, ახალი თანამშრომლების აყვანა ან გუნდის ლიდერობა.

წარმატება ამ როლში ასე გამოიყურება

• კვარტალური ტექნიკური მოგების და წინასწარი გაყიდვების გავლენის მიზნების მიღწევა.

• მაღალი ხარისხის დემოების, POC-ების და აღმოჩენის ჩართულობების მიწოდება, რომლებიც აჩქარებენ მილსადენის იმპულსს და მომხმარებლის სიცხადეს.

• ანგარიშის დირექტორებისგან ძლიერი უკუკავშირის ქულები და შეფასებები.

• აჩვენა აზროვნების ლიდერობა შიდა ჩართულობით ან გარე კვლევითი საზოგადოების ჩართულობით.

• მნიშვნელოვანი ინსაითების მიწოდება პროდუქტისა და მარკეტინგის გუნდებისთვის, რომლებიც აყალიბებენ გზას და პოზიციონირებას.

შენიშვნა: ზოგიერთი სარგებელი, რომელიც ჩამოთვლილია ქვემოთ, გამოიყენება მხოლოდ აშშ-ში დაფუძნებული თანამშრომლებისთვის. ჩვენ გთავაზობთ კონკურენტულ სარგებელთა პროგრამას დიდ ბრიტანეთში ბევრი შედარებითი შეთავაზებით, რომელსაც ჩვენ სიამოვნებით გაგიზიარებთ ინტერვიუს პროცესში.

რა თქმა უნდა, ზემოთ აღწერილი არის მოლოდინების იდეალური ნაკრები; თუმცა, ბიზნესის საჭიროებები და სხვა პროექტები და ამოცანები შეიძლება შეიცვალოს და დამატებითი ამოცანები შეიძლება დაინიშნოს თქვენი მენეჯერის შეხედულებისამებრ.

Dscout-ის შესახებ

Dscout არის გატაცებული, თანაგრძნელი და ცნობისმოყვარე პროფესიონალების გუნდი. როგორც Forrester Wave-ში აღიარებული ლიდერი, ჩვენ ვართ გამოცდილების კვლევის ტექნოლოგიის წინა პლანზე. კვლევის ძალა გვიწვევს - როგორ შეუძლიათ კონტექსტში მოპოვებული ინსაითები რეალური ადამიანებისგან შექმნან უფრო სასიამოვნო პროდუქტები და მომსახურებები.

ჩვენ პრიორიტეტულად ვაქცევთ სწავლას, გაზიარებას და მშენებლობას. ჩვენ ასევე ღრმად ვაფასებთ მრავალფეროვან და ინკლუზიურ გუნდს და კომპანიას და ვეძებთ გუნდის წევრებს, რომლებიც იზიარებენ ამ რწმენას. შეუერთდით ჩვენს დინამიურ გუნდს და დაგვეხმარეთ შექმნათ პროდუქტის გზები და ბიზნეს სტრატეგიები მსოფლიოს ყველაზე საყვარელი ბრენდებისთვის.

ეს არ მთავრდება აქ. როდესაც Dscout-ის გუნდს შეუერთდებით, თქვენ მიიღებთ:

• ძლიერი და კონკურენტული კომპენსაციის პაკეტი ჩაშენებული ბონუსით და აქციების პროგრამით.

• საოცარი და პროგრესული სარგებელთა პაკეტი (როგორც თქვენთვის, ასევე თქვენი დამოკიდებულებისთვის), რომელიც მხარს უჭერს სამუშაო / ცხოვრების ბალანსს, მათ შორის მოქნილი PTO, 15 კომპანიის დღესასწაული, 12 კვირიანი ანაზღაურებადი მშობლის შვებულება, 401k მატჩი და მრავალი სხვა.

• განათლების სტიპენდია თქვენი ზრდისა და განვითარების მხარდასაჭერად და დისტანციური მუშაობის სტიპენდია.

• კომპანია, რომელიც ღია და გამჭვირვალეა ჩვენი გუნდისთვის. თქვენ იცით რა ხდება და რატომ აქვს ამას მნიშვნელობა.