Дежурный регистратор

«საქართველოს კლინიკები» (საქართველოს ჯანდაცვის ჯგუფი) არის კომპანია, რომლის მისიაა ჯანდაცვის სერვისებზე ხელმისაწვდომობა და პაციენტების ცხოვრების ხარისხის გაუმჯობესება.

«საქართველოს კლინიკები» არის ერთ-ერთი ყველაზე ფართო ჰოსპიტალური ქსელი საქართველოში.

შემოუერთდი ჩვენს დიდ გუნდს!

«საქართველოს კლინიკები» აცხადებს მორიგე რეგისტრატორის ვაკანსიას გორში.

სამუშოს ადგილმდებარეობა: გორი, ცხინვალის გზატკეცილი N14ა;

სამუშაო გრაფიკი: 24 საათიანი მोरიგეობა ყოველ მესამე დღეს

ძირითადი ფუნქცია-მოვალეობები:

პაციენტების სამედიცინო მომსახურების დაფინანსების წყაროს იდენტიფიცირება; კერძო დაზღვევის შემთხვევაში, მიმართვების გადამოწმება და შიდა პროგრამაში მონაცემების დაფიქსირება; პაციენტის სამედიცინო მომსახურებაზე დარეგისტრირება/გადამისამართება; საჭიროების შემთხვევაში, პაციენტების სამედიცინო მომსახურებაზე ჩაწერა; სტაციონარული პაციენტებისთვის ისტორიის გახსნა; ისტორიების მატერიალური სახით დაარქივება; დაზღვეული პაციენტების შესახებ შესაბამისი დოკუმენტაციის ფინანსური აღრიცხვის და რეპორტინგის ოპერატორისთვის მიწოდება; ქსელში არსებული აქციების/პროეტების შესახებ, პაციენტებისთვის ინფორმაციის მიწოდება; შიდა პროგრამაში, ექიმების განრიგის კონტროლი; პაციენტის მომართვის შემთხვევში, ექიმების სამუშაო ადგილზე ყოფნის შესახებ, ინფორმაციის მიწოდება; პაციენტის საყოველთაო ჯანდაცვის პროგრამაში დარეგისტრირება და მკაცრი აღრიცხვის დოკუმენტაციის შევსება; საჭიროების შემთხვევაში, პაციენტების კლინიკაში რეგისტრირების გაუქმება; მომსახურების საფასურის გადახდის პროცესის გამართულად და დადგენილი წესების შესაბამისად წარმართვა; ყოველდღიურად, სალაროს დახურვა, წინასწარ დადგენილი სტანდარტების შესაბამისად; სალარო აპარატებისა და ტერმინალების გამართულად მუშაობის მონიტორინგი და საჭიროების შემთხვევაში, შესაბამისი სტრუქტურული ერთეულის ინფორმირება; დღის განმავლობაში დაგროვებული ჩეკების ინკასაციის ფურცელზე გადატანა და ბილინგის განყოფილებისთვის გადაცემა;

ვაკანსიის მოთხოვნები:

სასურველია უმაღლესი განათლება; სასურველია მსგავს პოზიციაზე მუშაობის 1 წლიანი გამოცდილება; საოფისე პროგრამების მომხმარებლის დონეზე ცოდნა; შესაბამისი მიმართულებით დადგენილი პოლიტიკები, პროცედურებს, გაიდლაინები, ინსტრუქციები;

განაცხადის მიღების ბოლო ვადაა: 28 ოქტომბერი, 2026.

დაინტერესებულმა კანდიდატებმა, გთხოვთ, გაგვიზიაროთ რეზიუმე (CV) შემდეგ მისამართზე და სათაურის ველში მიუთითეთ პოზიციის დასახელება "მორიგე რეგისტრატორი- გორში".

«საქართველოს კლინიკები» მადლობას გიხდით ვაკანტური თანამდებობით დაინტერესებისათვის და გისურვებთ წარმატებებს.

1. Лицо, претендующее на получение требуемого документа/информации и подающее заявку на трудоустройство (далее также - кандидат), подтверждает, что предоставленная им информация (персональные данные, резюме, диплом(ы), сертификат(ы) и любая другая предоставленная документация) является достоверной, и заявляет о своем согласии на предоставление дополнительной достоверной информации, которая может потребоваться в период до заключения трудового договора.

2. При этом кандидат принимает на себя обязательство предоставлять работодателю полную информацию о обстоятельствах, которые могут препятствовать выполнению работы и/или создать угрозу интересам работодателя или третьих лиц. В случае нарушения этого обязательства соответствующая кандидатура может быть снята с конкурсного отбора, а в случае сотрудничества может быть вынесено письменное предупреждение или расторгнут трудовой контракт.

3. Работодатель на основании согласия кандидата, данного выше, заявляет, что будет обрабатывать информацию, полученную от кандидата в период до заключения трудового договора, в ООО «Клиники Грузии» (код 404476205) или в любом медицинском учреждении, входящем в его сеть (для исключения любых сомнений под медицинским учреждением, входящим в сеть, понимается любое аффилированное и/или связанное с ним компания и/или компания, находящаяся под его прямым или косвенным управлением).

4. Работодатель принимает на себя обязательство обрабатывать полученную от кандидата в период до заключения трудового договора информацию в том объеме и пределах, которые необходимы для достижения цели трудоустройства кандидата. Полученная информация хранится у работодателя не более 3 (трех) лет, а в случае возникновения любых спорных вопросов, которые могут быть связаны с кандидатом или полученной информацией, - до завершения соответствующего спора. При этом в случае возникновения спорных обстоятельств работодатель вправе передать полученную информацию компетентным органам. Кроме того, данные, отправленные кандидатом, могут не рассматриваться для данной вакансии и быть зарезервированы для другой актуальной вакансии. В случае трудоустройства данные кандидата хранятся не менее всего периода трудоустройства.

5. Работодатель также принимает на себя обязательство ознакомить кандидата в период до заключения трудового договора с полной информацией о предстоящей работе, форме трудового договора (письменной, устной), сроке, условиях труда и правовом статусе работника.

6. Для внедрения высокого стандарта защиты персональных данных и эффективного управления и решения любых вопросов и проблем, связанных с их обработкой, лицо, предоставляющее настоящее согласие, имеет право в любое время обратиться к офицеру по защите персональных данных работодателя за консультацией и, исходя из существующих потребностей, получить квалифицированное и оперативное обслуживание в максимально короткие сроки.