Инженер Надежности Сайта

О Supabase

Supabase - это платформа разработки Postgres, созданная разработчиками для разработчиков. Мы предоставляем полное решение для бэкенда, включая базу данных, аутентификацию, хранилище, функции Edge, реалтайм и векторный поиск. Все сервисы глубоко интегрированы и разработаны для роста.

О роли

Supabase управляет миллионами экземпляров Postgres и продолжает расти. У нас есть сильные команды по наблюдаемости, инженерии релизов и управлению инцидентами - и мы концентрируем наши усилия по надежности в специализированной практике SRE, которая объединяет дисциплину в рамках платформы.

Вы будете работать в составе Service Operations, и ваша основная задача - сделать каждую инженерную команду более надежной - не за счет владения их инфраструктурой, а за счет создания практик, фреймворков и петель обратной связи, которые позволяют им самим владеть надежностью. Вы будете работать в рамках всей организации: иногда устанавливая стандарт, иногда работая в паре при программировании исправления, иногда помогая команде определить свой бюджет ошибок, иногда говоря им, что он исчерпан.

Эта роль идеально подходит для человека, у которого есть четкое видение того, как должна работать SRE, и который преуспевает в асинхронных, быстро меняющихся средах, где влияние важнее авторитета.

Что вы будете делать

- Работать с сервисными командами над определением значимых SLI и SLO, основанных на опыте клиентов, и создавать политики бюджета ошибок, которые превращают их в инженерные решения

- Владеть и развивать процесс Operational Readiness Review (ORR) - проводить обзоры для новых сервисов и крупных изменений в наблюдаемости, оповещениях, руководствах, емкости и graceful degradation

- Укреплять конвейер от инцидента к улучшению: связывать результаты постмортема с пробелами оперативной готовности, выявлять повторяющиеся шаблоны отказов и внедрять системные исправления

- Выступать в качестве эксперта по надежности, которого команды привлекают для обзоров архитектуры, анализа режимов отказа, сопоставления зависимостей и проектирования устойчивости

- Выявлять и количественно оценивать операционную рутину в рамках организации и создавать или отстаивать автоматизацию, которая ее устраняет

- Помогать командам проектировать устойчивые практики on-call: качество оповещений, пути эскалации, охват руководства, снижение шума

- Отслеживать и отчитываться о зрелости операций в рамках всей организации, выявляя системные пробелы и стимулируя их устранение

Вы можете быть хорошим кандидатом, если

- Имеете 7+ лет опыта работы в SRE, производственной инженерии или ролях, ориентированных на надежность, включая опыт формирования практик SRE и стимулирования их внедрения в инженерных командах

- Имеете инженерное мышление - вы пишете код и строите инструменты, а не просто конфигурируете их

- Имеете практический опыт определения и внедрения SLO/SLI в масштабе, включая политики бюджета ошибок, которые реально влияют на инженерные решения

- Иметь глубокий опыт в реагировании на инциденты, проведении посмертного анализа и превращении полученных знаний в системные улучшения

- Иметь опыт работы с крупномасштабными многопользовательскими системами (бонус: управляемые платформы баз данных или Postgres)

- Быть proficient с облачной инфраструктурой (AWS предпочтительно) и инфраструктурой как кодом (Pulumi предпочтительно, Terraform/CDK также приемлемо)

- Уметь четко и убедительно общаться, эта роль требует влияния без полномочий в распределенной организации

- Иметь опыт работы в асинхронных или глобально распределенных командах

- Быть мотивированным на повышение эффективности других команд, а не на самостоятельное решение всех проблем

Nice to Have

- Опыт эксплуатации платформ на основе Kubernetes

- Знакомство с OpenTelemetry, VictoriaMetrics, Grafana или аналогичными инструментами наблюдаемости

- Опыт создания инструментов надежности, ориентированных на разработчиков (панели SLO, фреймворки ORR, отслеживание нагрузки, метрики DORA)

What We Offer

- Полностью удаленная работа

Мы нанимаем по всему миру. Мы считаем, что вы можете работать лучше всего откуда угодно. У нас нет офисов Supabase, но мы предоставляем членство в WeWork или компенсацию на coworking, которую можно использовать в любой точке мира.

- ESOP

Каждый член команды получает ESOP (долевую собственность) в компании. Мы хотим, чтобы все разделяли успех того, что мы создаем вместе.

- Технологическая компенсация

Используйте этот бюджет для создания идеальной рабочей среды, ноутбук, монитор, наушники или все, что помогает вам работать лучше всего.

- Медицинские льготы

Supabase покрывает 100% медицинского страхования для сотрудников и 80% для иждивенцев, где бы вы ни находились. Ваше благополучие и здоровье вашей семьи важны для нас.

- Ежегодные офлайн-встречи

Однажды в год вся компания собирается в новом городе на неделю для общения, сотрудничества и веселья. Это один из лучших моментов нашего года.

- Гибкий график работы

Мы работаем асинхронно и доверяем вам управлять своим временем. Вы знаете, что нужно сделать и когда.

- Профессиональное развитие

Каждый член команды получает ежегодную компенсацию на обучение, курсы, книги, конференции или все, что поддерживает ваш рост.

About the Team

Supabase родился удаленным и открытым исходным кодом. Мы считаем, что наша глобально распределенная команда, это наше секретное оружие в создании инструментов, которые нравятся разработчикам.

- ~400 членов команды

- 60+ стран

- 20+ языков

- Более $1B привлеченных средств (включая наш $500M Series F)

- 540,000+ членов сообщества

Мы работаем быстро, строим открыто и используем то, что создаем. Если это в вашем проекте, мы, вероятно, используем это в нашем тоже. Мы глубоко верим в экосистему открытого исходного кода и стремимся поддерживать, не заменять, существующие инструменты и сообщества.