Менеджер по развитию бизнеса

HashBank - это современный банк для современной жизни, мы создаем современные, ориентированные на клиента, революционные продукты и меняем представление о банковской индустрии.

Мы ищем в нашу команду опытных, мотивированных, высокодисциплинированных людей с сильным чувством корпоративной культуры, которые готовы к новым вызовам.

Что мы предлагаем:

** Медицинское страхование - полное финансирование с первого рабочего дня;

** Birthday Day Off - дополнительный оплачиваемый день отдыха в день рождения;

** Day Off - дополнительные 3 оплачиваемых дня отдыха в году для личного времени;

** Особые скидки в фитнес-залах, отелях и различных заведениях питания;

** Финансовая поддержка в случае важных жизненных событий - женитьбы и рождения ребенка;

** Возможности профессионального развития;

** Финансирование квалификационных тренингов.

Условия работы:

Название должности: Менеджер по развитию бизнеса и партнерств

График работы: полный рабочий день в офисе, с понедельника по пятницу - 10:00 - 19:00.

Адрес офиса: Тбилиси, проспект Важа-Пшавела.

Основные обязанности:

** Поиск новых партнеров и мерчантов, ведение с ними коммуникации и оформление сотрудничества;

** Выявление потенциальных бизнес-клиентов и предложение им продуктов и услуг HashBank;

** Ведение переговоров, согласование коммерческих условий и развитие партнерских отношений;

** Поддержка существующих партнеров, углубление отношений и обеспечение расширения сотрудничества;

** Анализ рынка, конкурентов и тенденций отрасли для выявления новых бизнес-возможностей;

** Выполнение целей продаж и KPI;

** Тесное сотрудничество с различными внутренними командами (продукт, операции, юрид. отдел, маркетинг) для обеспечения быстрой и эффективной интеграции партнеров;

** Планирование и реализация инициатив по росту партнерской сети и развитию бизнеса;

** Подготовка периодической отчетности о выполненной деятельности.

Требования к квалификации:

** Высшее образование (бизнес-администрирование, маркетинг, финансы или смежные направления);

** Не менее 2 лет опыта работы в сфере продаж, развития бизнеса, управления ключевыми клиентами или партнерскими отношениями;

** Опыт работы с мерчантами, B2B-продажами и корпоративными клиентами будет преимуществом;

** Успешный опыт ведения переговоров и развития партнерских отношений;

** Хорошее знание программ MS Office (особенно Excel и PowerPoint);

** Опыт работы с CRM-системами будет преимуществом;

Личные навыки:

** Сильные навыки коммуникации и презентации;

** Высокие навыки ведения переговоров и убеждения;

** Ориентация на результат и мотивация к продажам;

** Умение эффективно建立 и поддерживать отношения;

** Инициативность и способность работать самостоятельно;

** Аналитическое и стратегическое мышление;

** Высокая ответственность;

** Умение эффективно управлять временем и расставлять приоритеты.

Если вы заинтересованы, пожалуйста, отправьте CV/резюме на следующий адрес:

Срок подачи заявления истекает 4 сентября, 2026.

Пожалуйста, укажите в теме: Business and partnerships development manager

Дополнительная информация:

Сообщаем, что ООО «Хеш банк» осуществляет обработку персональных данных кандидата с целью определения соответствия кандидата на вакансию в соответствии с требованиями Закона Грузии «О защите персональных данных». Информация о кандидате также может быть обработана с целью определения соответствия кандидата на будущую вакансию. Информация о кандидате хранится не более 3 лет.

Обработка данных особой категории, представленных кандидатом ООО «Хеш банку», будет осуществляться исходя из характера трудовых обязательств и отношений, в том числе для принятия окончательного решения о трудоустройстве.

Если вы не хотите дальнейшей обработки данных, хотите изменить или удалить данные, пожалуйста, обратитесь к нам по следующему электронному адресу:

ООО «Хеш банк» осуществляет процесс отбора кандидатов с соблюдением требований закона об исключении всех форм дискриминации, трудового законодательства и принципов равного обращения с лицами, и исключает дискриминацию лиц по любым признакам.

В случае подозрения на дискриминационное обращение, пожалуйста, обратитесь к нам.