Старший Frontend Разработчик

TAZE Technologies ищет старшего Frontend Разработчика (React & React Native) Вы ищете место для инноваций, разнообразия и саморазвития? Тогда Tazetec предлагает вам подходящий вызов!

Ваш профиль: 7+ лет практического опыта работы Frontend Разработчиком и способность продемонстрировать навыки и компетентность в:

• Твёрдая основа в кодировании на чистом JavaScript;
• Сильная профпригодность в React 18+, включая хуки, контекст и современные шаблоны;
• Экспертный уровень опыта работы с TypeScript с продвинутыми типами и строгими конфигурациями;
• Сильные знания инструментов управления состоянием (Redux, MobX, Zustand и т. д.);
• Доказанный опыт в построении SPA, PWA и работе с RESTful и GraphQL API;
• Знакомство с инструментами сборки фронтенда (Webpack, Vite, Rollup) и конвейерами CI/CD;
• Твёрдоё понимание поведения рендеринга браузера и оптимизации производительности;
• Опыт работы с фреймворками автоматического тестирования (Jest, Cypress и т. д.);
• Не менее 1-2 лет профессионального опыта работы с React Native;
• Практический опыт разработки React Native SDK для кросс-платформенных проектов;
• Сильная ответственность за качество кода и практический опыт самотестирования, поскольку разработчики работают в парадигме самотестирования без выделенных инженеров ручного тестирования QA;
• Уровень английского языка – Upper-Intermediate или выше.

Бонусные очки за:

• Опыт работы с микрофронтендами, мон-OREPO или библиотеками компонентов (Storybook, Bit);
• Знания дизайн-систем (Material UI, Tailwind или аналогичные);
• Знакомство с WebAssembly, WebSocket или приложениями реального времени;
• Опыт интеграции сторонних инструментов и библиотек;
• Способность понимать бизнес-требования и переводить их в технические требования.

Ваш повседневный вклад:

• Выполнение технической оценки бизнес-требований для обеспечения возможности их реализации в разумные сроки;
• Исправление ошибок в существующих проектах;
• Рефакторинг и оптимизация существующего кода;
• Оптимизация компонентов для максимальной производительности в разных браузерах;
• Создание новых и модификация существующих веб-сайтов;
• Активное общение с членами команды.

Дополнительная информация:

• Способность работать в динамичной среде, где можно создавать новые и улучшать существующие процессы;
• Адаптивность - у нас часто меняются приоритеты;
• Быстрое обучение / желание учиться - у нас есть огромный объём информации для изучения этим человеком.

Что дальше:

• I шаг: собеседование с HR;
• II шаг: техническое собеседование;
• III шаг: знакомство с командой (1,5 часа);
• IV шаг: окончательное решение.

Наш пакет льгот:

• Вдохновляющая и разнообразная культура, окружённая опытными и увлечёнными коллегами;
• Гибкий график работы для обеспечения баланса между работой и личной жизнью;
• Политика лучших игроков / лучшая зарплата;
• Неограниченное количество оплачиваемых отпускных дней;
• Привлекательный пакет медицинского страхования;
• Вдохновляющая и разнообразная культура, окружённая опытными и увлечёнными коллегами;
• Возможности для личного и профессионального развития: ежемесячная компенсация за досуг, полностью оплачиваемые курсы и семинары и т. д.;
• Активная корпоративная жизнь: тимбилдинги, спортивные мероприятия, корпоративные вечеринки и т. д.;
• Сотрудничающая и приветливая среда для ваших инициатив.

Готовы ли вы принять этот вызов? Отправьте своё резюме на английском языке по адресу