Руководитель отдела по работе с сотрудниками и HRBP

Кредо Банк объявляет конкурс на замещение вакантной должности - Руководитель отдела по работе с сотрудниками и HRBP.

Работодатель: ООО Кредо Банк Позиция: Руководитель отдела по работе с сотрудниками и HRBP Место работы: Тбилиси, головной офис Дедлайн подачи заявок: 28 сентября 2026 года

Кредо Банк ищет опытного лидера в области управления человеческими ресурсами, который будет руководить направлениями по работе с сотрудниками и HRBP, а также связывать инициативы по управлению человеческим капиталом с конкретными бизнес-результатами.

На этой позиции вы создадите и будете развивать единую стратегическую основу для полного опыта сотрудников, управлять командой HRBP и сотрудничать с бизнес-лидерами для повышения вовлеченности, удовлетворенности и производительности.

Основные обязанности: - Управление полным опытом сотрудников - от привлечения, отбора и интеграции в организацию до развития, оценки деятельности, вовлеченности и удержания; - Создание и постоянное улучшение карты пути сотрудников; - Анализ результатов исследований вовлеченности и удовлетворенности сотрудников, индекса лояльности сотрудников, обратной связи и интервью при увольнении; - Выявление рисков и проблемных вопросов, связанных с опытом сотрудников, и разработка соответствующих планов действий; - Инициирование улучшений процессов и услуг в области человеческих ресурсов на основе данных и обратной связи от сотрудников; - Организация ежеквартального комитета по опыту сотрудников и координация выполнения принятых решений; - Разработка инициатив и практических инструментов для мотивации и удержания сотрудников; - Поддержка процесса выявления и удержания ключевых сотрудников; - Стратегическое управление, развитие и мониторинг результатов команды HRBP; - Тесное сотрудничество с цифровыми, технологическими и другими бизнес-направлениями; - Поддержка процессов организационных изменений и преобразований; - Консультирование и профессиональная поддержка лидеров по вопросам управления людьми, оценки деятельности и развития команды; - Определение стратегических целей отдела, проектов и ключевых показателей эффективности и обеспечение их выполнения.

Требования к квалификации: - Высшее образование в области бизнес-администрирования, психологии, управления человеческими ресурсами или смежной области; степень магистра будет преимуществом; - Не менее 5-7 лет опыта работы на управленческой позиции в сфере человеческих ресурсов; - Опыт работы в направлении партнерства с бизнесом и/или опыта сотрудников; - Опыт управления командой и развития персонала; - Глубокие знания современных моделей и практик HRBP; - Опыт работы в процессах организационных изменений и преобразований; - Способность анализировать данные и принимать основанные на них решения; - Рабочее знание английского языка.

Навыки и знания: - Стратегическое и ориентированное на бизнес мышление; - Способность связывать решения по управлению человеческими ресурсами с бизнес-целями; - Сильные лидерские и компетенции развития персонала; - Эмпатия и высокий эмоциональный интеллект; - Сильные навыки влияния, коммуникации и профессиональной поддержки; - Способность управлять изменениями и эффективно сотрудничать с различными заинтересованными сторонами; - Способность четко анализировать данные и представлять их руководству.

Если вы хотите повлиять на ежедневный опыт сотрудников и долгосрочный успех организации, отправьте нам ваше профессиональное резюме и присоединяйтесь к команде Кредо Банка.

Примечание: Отправленное вами резюме может содержать персональные данные, в том числе данные особой категории, в соответствии с законом Грузии "О защите персональных данных".

Сообщаем, что ваши персональные данные будут обрабатываться для целей принятия решения об установлении договорных, в том числе трудовых отношений. Отправленное вами резюме может не рассматриваться для данной вакансии в соответствии с требованиями или быть зарезервировано для другой актуальной вакансии. Отправленное резюме может храниться в течение 1 года. Если вы согласны с вышеизложенным, пожалуйста, отправьте нам ваше резюме.

#станькредоелем

Заинтересованным лицам просьба откликнуться на объявление с помощью кнопки "Откликнуться (на другом сайте)".